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des diplômés du Groupe ESC Troyes
Groupe ESC Troyes Alumni a pour vocation d’être le lieu de rencontre entre les diplômés de tous les programmes du Groupe ESC Troyes.
L'ECG avec les promos 1965 à 1993, l'ESC à partir de 1995, date de la première promotion, de l’INBA à partir de la promotion 2003, d'EMVOL à partir de la promotion 2006 et enfin de l'Ecole de Design où les premiers diplômés du nouveau cursus sont sortis en 2009, les 4500 anciens de notre école jouent à fond la carte du réseau, de l'entraide et de la solidarité. Ce site internet est le lien privilégié entre nous, de notre école et des élèves actuellement en cours de cursus.
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Un alumni visionnaire au volant de l’innovation : Fabien Pierlot et l’aventure Coyote
📍 Coyote : 20 ans et pas une sortie de route !Dans son édition du 6 juin, Les Échos Week-End reviennent sur la success story de COYOTE, fondée par Fabien Pierlot, diplômé de l’ESC Troyes (Y SCHOOLS).Deux décennies après sa création, l’entreprise reste un acteur incontournable de l’assistance à la conduite en France et ...
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juin
15 ans plus tard, Livia Capelli Borella revient là où tout a commencé
📅 Le 20 mars dernier, nous avons eu le plaisir d’accueillir Livia, une ancienne étudiante Erasmus venue tout droit du Brésil. Quelle surprise pour elle de redécouvrir Y SCHOOLS version 2025 ! Un campus transformé, des espaces modernisés, une école en pleine évolution.📸 Pour immortaliser ce moment, nous avons recréé une...
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juin
Alerte – Tentative de phising : restez vigilants
Chers-es Alumnis,Nous vous informons qu’une tentative de phishing circule actuellement, sous forme de fausses offres d’emploi envoyées directement à certains membres de la communauté Y Alumni. Ces messages mentionnent « Y Alumni » mais ne proviennent pas de notre réseau ni de notre plateforme. Il s’agit d’un phénomène ...
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mai
🚀 Lancement de la campagne de taxe d’apprentissage !
Pour nos écoles, votre taxe d’apprentissage est un levier pour faire évoluer nos formations.Pour vous, entreprise, c’est investir sur le long terme, au service de vos futurs recrutements, pour répondre aux enjeux de demain.Alors ne laissez pas ces fonds se perdre. Faites-en un vrai choix stratégique : affectez-les à...
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